URGENTLY REQUIRED
| ON-AIR PROMO PRODUCER Responsibility : Berpikir dan bertanggung jawab atas konsep kreatif dan eksekusi untuk semua kebutuhan on-air promo agar tercapai target rating dan share untuk program dan marketing. Tanggung jawab meliputi; promo dan packaging program, trailer film dan program, channel branding, marketing spot, corporate spot, radio spot, dan campaign kreatif lainnya. Requirements : 1. berjiwa muda dan kreatif 2. pria / wanita maksimal 30 tahun 3. pendidikan minimal S1 jurusan komunikasi / seni / komunikasi visual 4. berpengalaman minimal 2 tahun di bidang on-air promo TV 5. sanggup berpikir dan bekerja dengan deadline yang ketat 6. mampu berkoordinasi dengan atasan, teamwork, dan divisi lainnya yang berhubungan dengan project 7. memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik 8. memiliki kemampuan copywriting yang kuat 9. memiliki kemampuan dalam pre-production dan men-direct shooting 10. memiliki selera musik dan fashion yang baik 11. bersedia bekerja kapanpun diperlukan |
| MOTION GRAPHIC DESIGNER Responsibility : Berpikir kreatif dan bertanggung jawab untuk pembuatan packaging program dan kebutuhan animasi grafis lainnya untuk program dan corporate. Requirements : 1. berjiwa muda dan kreatif 2. pria / wanita maksimal 27 tahun 3. pendidikan minimal D3 komunikasi / seni / komunikasi visual 4. menguasai Maxon Cinema 4D, Adobe Creative Suite, After Effect 5. menyiapkan konsep desain dan layout berdasarkan referensi 6. sanggup berpikir dan bekerja dengan deadline yang ketat 7. bekerjasama dengan atasan, on-air promo producer, dan tim grafis lainnya untuk output grafis yang maksimal 8. bersedia bekerja kapanpun diperlukan |
| EXTERNAL RELATION STAFF Responsibility : melaksanakan tugas hubungan eksternal termasuk di dalamnya adalah 1. Memastikan tersedianya data dan informasi seputar ANTV pada website. 2. bertanggung jawab atas keluhan pemirsa, termasuk di dalamnya memeriksa dan menindak lanjuti 3. Melayani kunjungan dari pihak luar perusahaan ke ANTV, termasuk menyusun jadwal dan menyiapkan materi presentasi yang akan disampaikan. 4. bertanggung jawab atas surat permohonan pemasangan iklan bersama, termasuk di dalamnya mendokumentasikannya serta memantau tampilannya. Requirements : 1. Pria/wanita max. 30 tahun 2. Minimal D3 jurusan Public Relation, Komunikasi, Advertising 3. 1 tahun pengalaman di bidang external relation 4. Memiliki pengetahuan manajemen administrasi dan perilaku organisasi 5. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik 6. Menguasai Microsoft Office |
| MECHANICAL ELECTRICAL TECHNICIAN Responsibility : Melakukan persiapan, installasi, perawatan dan perbaikan peralatan-peralatan yang menjadi tanggungg jawab unit Mechanical Electrical (AC, peralatan genset, PLN power, dan UPS). Requirements : 1. Pria max. 30 tahun 2. Minimal D3 jurusan Electro 3. 1 tahun pengalaman di bidang ME 4. Dapat membaca dan membuat gambar instalasi teknik listrik 5. Menguasai Bahasa Inggris 6. Menguasai komputer (Microsoft Office, Visio, Autocad) |
| LIGHTING PERSON Responsibility : Menyiapkan, melaksanakan dan mengoperasikan system instalasi dan penataan lampu di studio maupun di luar studio yang digunakan pada suatu produksi. Requirements : 1. Pria max. 30 tahun 2. Minimal D3 semua jurusan 3. Memiliki pengetahuan tentang Broadcast Production 4. tidak buta warna 5. dapat bekerja dalam tekanan 6. memiliki kemampuan kerja sama yang baik |
| VIDEO PERSON Responsibility : Bertugas mengoperasikan Video Tape Recorder ( VTR ) dan Camera Control Unit ( CCU ) dalam suatu program produksi dan bertanggung jawab atas kualitas gambar pada semua camera yang digunakan pada suatu produksi agar diperoleh hasil gambar yang baik. Requirements : 1. Pria / Wanita usia Max 30 tahun 2. minimal D3 Semua Jurusan 3. Pengetahuan dan Pengalaman di broadcast production 4. tidak buta warna 5. dapat bekerja di bawah tekanan 6. memiliki kemampuan kerja sama yang baik |
COMPENSATION AND BENEFIT SUPERVISOR
Uraian Pekerjaan :
bertanggung jawab terhadap kelangsungan dan penerapan sistem Compensation dan Benefit terkait dengan pekerjaan budgeting, pengawasan penggajian, melakukan update informasi perihal kebijakan pemerintah (terkait pajak, jamsostek, dll) serta membantu Manager HR Operation dalam menentukan strategi sehubungan dengan laporan cost and benefit perusahaan dan trend yang ada sesuai dengan prosedur yang telah ditentukan bersama termasuk di dalamnya :
Persyaratan :
1. Laki-Laki / Perempuan
2. Pendidikan S1
3. 3-5 tahun pengalaman di bidang Compensation and Benefit
4. Pengetahuan mengenai HRM - Human Resources Management
5. Menguasai Undang-Undang Ketenagakerjaan, Perpajakan.
6. Memiliki kemampuan numerikal yang baik serta bekerja dengan detail